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共生第2棒 | 一样的冬天,不一样的春天

2019-1-8 10:15| 发布者: 全经联网客服| 查看: 814| 评论: 0

摘要: 从2012年起,房地产行业就开始说寒冬,不过总会迎来下一个春天,每个春天都是一样的温暖,把即将冻僵的身躯从麻木中唤醒,舒展身体,继续行路。


张长征

全经联副主席

一带一路(北京)项目管理公司开发总监


  张长征先生毕业于清华大学建筑系,2009年加入全经联,历任南京万科首任总经理、南京市政府建设顾问、万科集团董事长业务助理、香港上市公司沿海地产投资华北区域总裁、北大资源集团副总裁、中书控股副总裁等。
  
  现任一带一路(北京)项目管理公司开发总监。
  
  本文是张长征副主席围绕“共生”主题的接龙。
  
  这个冬天很冷,冷得让人感到绝望。
  
  之前的几次宏观调控,给各行各业的感觉是狼要来了,这个冬天,给人的感觉是粮要没了。
  
  从2012年起,房地产行业就开始说寒冬,不过总会迎来下一个春天,每个春天都是一样的温暖,把即将冻僵的身躯从麻木中唤醒,舒展身体,继续行路。
  
  其它行业也差不多,过了寒冬,继续行路。只是,大家都在低头走着重复的路。
  
  到了2018年的冬天,很多人敏感地察觉到,这条路,似乎到了尽头。
  
  做房地产的,如果没到百亿的年销售额,都觉得自己是不是在这个路上,只是潇洒走一回,或者,自己根本就不属于这条路上的人。各行各业,也都如此。

  
  世界在发生着前所未有的变化,以至于,下一个春天将不会是以前的春天,而是崭新的春天,是什么样子,还没有完全呈现。
  
  有人敏感地意识到这个新春天的到来,并提前若干年开始做准备,这就是全经联。一个准确的预见,就是这个新春天的一个重要特征,是生态的变化。就是所有物种之间的、总体的关系,将发生根本变化,某一物种将以另一种方式,在这个世界生存下去,从而迎来凤凰涅槃,进入新的发展阶段,这符合达尔文理论。

  
  全经联提出的共生,也就是在这个理论下,明确的和具体的,迎接新春天到来的方式。每个企业,之前的生存关系中,有两个词,就是利益和对立。这个理念根深蒂固,像火车必须有铁轨一样。新的生存关系要求企业和个人,必须转变观念,从全经联的生态中,开始共生的旅途,这不仅是双赢和共赢,还包括更多的行为,而最重要的是,生态思维、系统思维、政府思维和IP思维等思维方式。
  
  认知新生态、树立新思维、发现新价值、建立新战略、培育新动能、走出新路径,成为推动企业升级、产业创新和城镇发展的全新引擎,这就是新春天的阳光雨露。
  
  没有现在的寒冬,也不可能生成新的春天。类似白马王子的吻和九又四分之三站台的故事可能一去不复返了,唯有升维和创新,才能走进新春天的温暖阳光之下。
  
  祝愿全经联同仁有新的春天!
  
  下一篇请全经联副秘书长卢涛先生接龙。
  
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